年齢が高い場合は、新卒者に勝る武器があるかどうかが鍵!

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こんにちは。

元NHKキャスター・相澤静アナウンススクールの相澤静です。

「NHKのキャスターオーディションで新卒のライバルたちに勝つためになにが必要ですか?」

既卒者の方によく訊かれる質問です。

既卒で社会人のあなたが新卒のライバルたちに勝つためには「新卒に負けない武器があるかどうか」です。

そして、年齢が高くなればなるほど「若い新卒の子よりもあなたを採用するメリットがあるかどうか」が問われます。

それがなければ、わざわざ年齢の高い人を採用するメリットが局にはありません。

どんなことでも構いません。

放送局で働いていた経験があれば、その経験は新卒者にはない武器になります。

仕事で培った能力があれば、その能力。

自分の資質で新卒に負けないと思っているものがあれば、その資質。

あなたは「これは新卒に負けない武器」と言えるものを持っていますか?

これまでの経験を振り返って見つけてみてください。

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